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和木町特定事業主行動計画を策定しました
すべての職員が子育てに対する理解を深め、職場全体で支援し、職員が働きながら安心して子どもを育てることができるよう、また、女性の活躍に向けた動きを加速していくため、女性職員が働きやすく、ますます活躍できるよう、和木町特定事業主行動計画を策定し、職場の環境整備等に取組むこととします。(女性活躍推進法第17条に基づく職業選択に役立てる情報の公表(平成28年度)を含む。)
計画期間は、平成28年4月1日から平成33年3月31日までの5年間とします。
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すべての職員が子育てに対する理解を深め、職場全体で支援し、職員が働きながら安心して子どもを育てることができるよう、また、女性の活躍に向けた動きを加速していくため、女性職員が働きやすく、ますます活躍できるよう、和木町特定事業主行動計画を策定し、職場の環境整備等に取組むこととします。(女性活躍推進法第17条に基づく職業選択に役立てる情報の公表(平成28年度)を含む。)
計画期間は、平成28年4月1日から平成33年3月31日までの5年間とします。